USPELO NAM JE

Izpeljali smo spletni dogodek kjer smo predstavili projekt LIPS, katerega cilj je podpreti vključevanje oseb z avtizmom na delovnem mestu. Projekt vključuje priročnik z informacijami za izvajanje najboljših praks in module, ki zajemajo program usposabljanja, o tem kako ustvariti vključujoče delovno mesto za osebe z avtizmom. Teme kurikuluma so osredotočene na pravne in etične okvirje, komunikacijo in socialno interakcijo ter ustvarjanje kulture vključevanja na delovnem mestu.

Med dogodkom smo prikazali funkcionalnost samih izobraževalnih modulov ter poudarili njihovo interaktivno naravo in pomen povratnih informacij. Gosti s tudi našo partnerko iz SevernMakedonije, Jasmino Troshansko, ki je razpravljala o izzivih, s katerimi se soočajo odrasli z avtizmom na trgu dela, in poudarila potrebo po boljšem usposabljanju in izobraževanju, da bi premostili vrzel med pravicami oseb z avtizmom in praktičnimi izzivi, s katerimi se soočajo na trgu dela.

Na dogodku smo poudarili tudi pomen ustvarjanja vključujočega in podpornega delovnega okolja za posameznike z avtizmom, v katerem so njihove edinstvene značilnosti razumljene in spoštovane, saj lahko posamezniki z avtizmom pomembno vplivajo na družbo, če lahko kakorkoli prisvajo in dobijo priložnost za delo.

Srečanje se je zaključilo z razpravo o sodelovanju s partnerji projekta LIPS ter poudarili pomen izmenjave najboljših praks in medsebojnega navdiha. V samem zaključku pa smo tudi udeležence povabili k vprašanjem in komentarjem, kar je spodbudilo odprto in informativno razpravo.

Veselimo se nadaljnjih priložnosti za sodelovanje in izvajanje najboljših praks o tej pomembni vsebini.

Za več informacij nam sledite na naši FB strani, kjer redno objavljamo in obveščamo o naših aktivnostih.

Vaš Business point.